航天科技九院165厂“人才小高地”实现核心人才零流失

文章来源:中国航天报 发布时间:2019-02-03

近日,在桂林市象山区高层次人才引进和培育启动仪式上,航天科技集团九院165厂成为第一批受到表彰的6家优秀“人才小高地”单位之一。

“人才小高地”是广西壮族自治区实施人才强桂战略的一项重大举措,按照人才投入优先保障的原则,“人才小高地”项目设立了人才发展专项资金,用于高层次人才的资助和扶持。

据悉,165厂有效利用“人才小高地”平台和自身专业特点,按照“引得进、用得上、留得住”的总体思路,坚持人员总量零增长的目标,采取外部引进和内部培养相结合的措施,充分发挥核心人才特殊津贴的激励作用,优化人才队伍结构,克服地域劣势,按需引进,着力提升人才引进质量,人才队伍相对稳定,3年来核心人才流失率为零。2015年,该厂被桂林市授予“人才小高地”单位并获得专项人才项目经费支持,并且依托“人才小高地”平台,先后建成了广西区企业技术中心和广西区研发中心。(何志标)