研讨发言摘要:发扬“三创”精神 实现快速发展(金壮龙)

发布时间:2001-07-25
通过学习,我充分认识到在国有大中型企业开展“三讲”学习教育活动,是党中央为增强国有企业综合竞争能力和整体实力的重大决策,是提高国有企业领导班子及成员思想政治素质的重要举措,对于切实解决国有企业领导成员存在的影响改革和发展的突出问题,进一步加快国有企业改革和发展的步伐,提高国有企业的整体实力和综合竞争能力,具有十分重要的意义。
八院这些年改革与发展走过的道路,进一步说明党中央、国务院关于国企改革与发展的指导思想、方针政策是正确的,同时,也更加坚定了我们搞好国有企业的信心。
当然,八院还存在着一些问题和差距,如如何进一步有所为有所不为、如何提高研制能力、如何进一步聚集人才、如何进一步建立规范的现代企业制度等。
通过学习和联系实际,我对进一步加快航天科技集团公司改革与发展有几点思考。
一、发扬“三创”精神,“三创”就是创业责任、创新意识和创造能力。正如总书记所说,创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力,有没有创新能力,能不能进行创新,是当今世界范围内经济和科技竞争的决定性因素。航天科技发展离不开体制创新、机制创新、技术创新和管理创新。领导干部应该首先发扬“三创”精神,着力解决客观存在困难与主观努力的问题。
二、必须抓好战略发展、组织功能、管理功能三个定位。战略定位:要管全面、管长远、管总方向,把总目标和阶段性目标结合起来,保证战略的可操作性。企业战略是企业面对激烈变化严峻挑战的经营环境,为求得长期生存和不断发展而进行的总体性谋划,是企业战略思想的集中体现。强化企业集团的组织功能定位:必须行使好重大经营决策权,行使好人事管理权,行使好投资收益权。管理功能定位:是战略发展定位、组织功能定位的延续,是实现国有经济控制力、提升综合竞争实力、增强整体发展活力的基本保证。
三、加强企业精神文明建设,营造有航天特色的企业文化,塑造科技集团新形象,落实“三个代表”重要思想。激发干部职工的爱国主义、集体主义、社会主义精神和科学精神。增强集团凝聚力,不断改进思想作风、领导作风、工作作风和生活作风。在国内外树立良好的集团形象,争取更多用户的支持,促进航天发展。