航天15所博士协会进高校走现场帮助博士快成长

文章来源:中国航天报 发布时间:2014-09-28

如何挖掘博士这一人才“宝库”,最大限度地激发出博士潜能,让其成为单位需要的“大拿”、“顶梁柱”?中国航天科技集团公司一院15所博士协会打开“两扇窗”,即进高校、走现场,帮助博士快成长。

进高校,即组织博士走进高等院校进行学术交流,一方面可以了解行业前沿的研究成果,另一方面能够开阔视野、提升创新能力。

前不久,该所博士协会组织全所博士到清华大学汽车安全与节能国家重点实验室进行参观交流。

参观过程中,博士小陈发现该校非常注重车辆产品的“人机交互”设计,而且在这方面还有非常值得借鉴的设计理念和设计方法。小陈正好负责所里某型号地面设备的总体研制,他立即想到:如果把这一理念引入项目的设计中,肯定能有效提升产品的用户体验效果。

于是,小陈“抓住”清华大学的设计人员不放,“刨根问底”,直到吃透这一设计理念的精髓。回到单位后,小陈便把这一设计理念应用到了研发项目中,对该设备产品的“人机交互”进行改进。

小陈说:“进高校,是博士协会为我们打开的一扇向外望的窗户,让我们在埋头进行科研的同时,也有机会看到外界的变化;在拓宽视野、增长见识的同时,还为提升专业能力进行了很好的知识积累。”

走现场,即组织博士到型号队伍中、到基层岗位上,与现场的一线工作人员进行面对面的技术探讨和交流。

前不久,博士协会组织博士前往海南发射场,与一线工作人员进行技术交流。

博士小张一直致力于发射平台防盐雾处理方法的研究。在海南发射场,经过实地考察和与现场的工作人员充分交流后,小张以前的一个技术难题豁然开朗了。

“我的设计还能改进,还有更好的办法。”小张说,“作为科研人员,天天憋在办公室,不与外界交流、不走到一线中,就有可能故步自封、闭门造车。在海南发射场,走进一线,让我们更直观、更深入地了解了‘大火箭’的地面发射支持系统。这样一来,在设计流程和处理问题的方式方法上,我们会更加契合实际。”(刘涵)